Alexandra Deveaux, fondatrice d’Unalome RH
J’accompagne les TPE/PME à (re)trouver clarté, efficacité et équilibre. Approche professionnelle et profondément humaine : écoute, rigueur, sur-mesure, actions concrètes.
Ensemble, nous pouvons créer un environnement de travail où chacun a l’opportunité de réussir et de contribuer à un changement positif.
Pourquoi Unalome RH
Remettre l’humain au cœur de la performance
Unalome, le symbole d’un chemin
Unalome incarne le parcours de vie : ses détours, ses défis… et cette paix intérieure qui naît quand on retrouve du sens.
Unalome RH, une histoire de sens et d’alignement
Unalome RH, c’est d’abord mon histoire : celle d’une working mum qui a choisi de poser sa cape de super-héroïne pour construire une carrière en phase avec ses valeurs. Cette expérience a forgé ma conviction : accompagner les entreprises et les individus vers un équilibre professionnel épanouissant, sans compromis, ni culpabilité.
Pour les entreprises
Je t’aide à repenser tes processus RH pour en faire des outils motivants, et non des obligations. Mon but ? Rendre la gestion des Ressources Humaines fluide et inspirante, afin que tu puisses te concentrer sur ce qui compte vraiment : ton cœur de métier.
Pour les individus
Je t’accompagne vers plus de clarté, de confiance et d’épanouissement, avec une attention particulière pour la santé mentale — et plus spécifiquement celle des femmes. Salariées, entrepreneuses, mamans, ou les trois à la fois : vous méritez un accompagnement à la hauteur de vos défis.
Mon engagement
RH dans l’âme, je travaille principalement avec les TPE/PME, en alliant expertise, écoute et pragmatisme. Mon approche ? Humaine, bienveillante et sur-mesure, pour te proposer des solutions concrètes qui te font gagner du temps et de la sérénité.
Montez en compétences, fluidifiez vos échanges
Formations pro (management, communication, QVT, fondamentaux RH), ateliers DISC — équipe & individuel, bilan de compétence à Roanne.

« Je ne perds jamais. Sois-je gagne, soit j’apprends. »
Nelson Mandela
Mon cadre
d’intervention
Je clarifie les enjeux, je structure simplement et j’équipe l’action pour des résultats qui tiennent : côté entreprises, RH externalisé, audits, recrutement et climat social ; côté individuel, des programmes pour (re)trouver sens, confiance et équilibre. En présentiel autour de Roanne, Vichy, Saint-Étienne et Lyon, et en distanciel partout en France.
Entreprises (TPE/PME)
RH externalisé, audits, recrutement & intégration, communication interne, QVCT. Formats : forfait mission ou temps partagé.
Femmes
Programmes “Rev’elle toi” : sens, valeurs, confiance, équilibre pro/perso. Séances individuelles et forfaits.
Formations
Management, communication, QVT, fondamentaux RH. Formats courts ou parcours.--> Indicateurs publiés à l’obtention.
Méthode DISC
Comprendre les profils, adapter sa communication, renforcer la coopération. Ateliers équipe & individuel.
Bilan de compétence
Se (re)positionner, clarifier ses priorités et bâtir un projet professionnel réaliste.
